接警员始终要保持热情的态度,清晰地表达让用户能感觉安心。接警有着规定的流程,但也会遇到突发的情况,所以接警员沉着冷静、耐心细心地应对也是必不可少的。如在面对情绪激动的用户时,需要沉着冷静地引导他们的说出自己的需求,以便更好地为用户服务。
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保安服务能力评价认证证书申报 企业培训的综合素质
接警员不仅需要与用户进行沟通,更需要与客服、处警进行沟通并下达指令。因为处警是具有时效性,所以更需要接警员与处警人员的密切配合,收到警情之后准确快速地传达给在岗的处警人员进行处置。
2004年7月,公司成立了处警中队。随着用户数量稳步增加,先期设立了稠城、北苑、车管、后宅4个处警点,后又新增义北、义南处警点,并将原有的4个处警点位置调整为稠城、北苑、福田、义东处警点。2019年,对处警中队进行了点位改革,由原本的6个处警点改为10个处警点,并进行了重新划分,确保城区90%以上的用户能够在8分钟之内赶到处警。
为加强团队的能力,充分发挥处警队员积极性,公司从2020年开始实行处警星级评定。每季度依据《处警中队星级评定办法》,从短跑、队列训练、内务、业务等方面对处警人员进行星级评定,成绩内容直接与薪资挂钩。不仅检测处警队员的体能,还检验了处警人员对自己的辖区用户的熟悉程度,并对处警速度进行考核。同时,公司邀请专家开展各项培训,增强处警队员的综合素质。